Intervention

Unter Verwendung der in der Analysephase erfassten Daten, stellen wir Ihnen anschließend ein maßgeschneidertes Konzept zur Gesundheitsförderung zusammen. Dabei lassen sich je nach Bedarf verschiedene Maßnahmen kombinieren die sich in die Bereiche Stress, Ergonomie, Bewegung und Ernährung einordnen lassen. Dazu kann zwischen „arbeitsplatzzentrierten“ und „offenen“ Maßnahmen, sowie zwischen Maßnahmen für Mitarbeiter und Führungspersonal unterschieden werden.